甲方：(高端酒店名称)
地址：(酒店地址)
法定代表人：(姓名)
联系电话：(电话)

乙方：(餐厅管理公司名称)
地址：(公司地址)
法定代表人：(姓名)
联系电话：(电话)

为全面提升顾客体验与销售业绩，促进双方共同发展，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本协议，具体条款如下：

第一条 合同目的
本合同旨在通过乙方专业的餐厅管理经验和运营策略，高效提升甲方餐厅的顾客满意度及整体销售业绩。

第二条 合同期限
本合同自_____年_____月_____日生效，有效期为_____年。期满后，如双方无异议，可协商续签。

第三条 双方的权利和义务

1. 甲方的权利和义务：
(1) 甲方应保障乙方在合同期内对餐厅的正常管理，不得无故干扰乙方的运营。
(2) 甲方应积极配合乙方开展市场调研及顾客满意度调查，提供必要的数据支持。
(3) 甲方有权对乙方的管理工作进行监督，提出合理化建议。
(4) 甲方负责提供符合安全标准的厨房设备及相关基础设施。

2. 乙方的权利和义务：
(1) 乙方应根据合同规定的管理目标，制定并实施餐厅管理计划，确保餐厅的运营效率及顾客满意度。
(2) 乙方应定期向甲方汇报餐厅的经营状况及存在的问题，并提出改进方案。
(3) 乙方有权对餐厅的日常运营进行决策，包括菜品设计、员工培训及市场推广等。
(4) 乙方需保持餐厅内的卫生安全和服务质量，并确保员工接受必要的专业培训。

第四条 合同条款

1. 营销与推广：
(1) 乙方应制定年度营销计划，包括促销活动、品牌宣传及顾客关系管理等，确保增加餐厅客流量和销售额。
(2) 所有营销费用由甲方承担，乙方需提交营销预算，并事先获得甲方批准。

2. 菜单设计与价格管理：
(1) 乙方应负责餐厅菜单的设计与更新，确保菜品质量及创新，保持竞争力。
(2) 菜品价格应根据市场调研结果及成本分析提出调整方案，甲方有权进行审核和批准。

3. 财务管理：
(1) 乙方应建立健全餐厅财务管理体系，定期出具财务报表和经营分析，向甲方汇报。
(2) 乙方在合同期内的销售业绩达到_____%的增长率，甲方将给予_____%的奖金。

4. 人员管理：
(1) 乙方负责餐厅员工的招聘、培训与管理，确保员工素质与服务水准。
(2) 乙方应制定合理的员工考核制度，并向甲方报告考核结果。

第五条 违约责任

1. 若甲方违反合同条款，导致乙方无法正常开展经营，甲方应承担相应的经济损失。
2. 若乙方未按照合同约定履行义务，导致顾客投诉或经营损失，乙方应赔偿甲方因此产生的直接损失。
3. 任何一方若需提前终止合同，需提前___个月书面通知对方，并承担违约责任。

第六条 合同生效条件
本合同自双方法定代表人签字并加盖公章之日起生效，并在有效期内对双方具有法律约束力。

第七条 争议解决
如合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条 其他事项
1. 本合同如需修改或补充，须经双方书面确认。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：
法定代表人签字：
日期：_____年_____月_____日

乙方（盖章）：
法定代表人签字：
日期：_____年_____月_____日