合同编号：__________

签署地点：__________

签署日期：__________

甲方（委托方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

电话：__________

乙方（受托方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

电话：__________

基于甲方对餐饮业务的管理需求以及乙方在市场营销、财务管理和员工培训方面的专业能力，双方达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间在餐饮企业全方位经营管理过程中各自的权利和义务，以确保甲方的餐饮企业能够在市场中持续发展，实现利润最大化。

二、甲方的权利和义务

1. 权利

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定的条款及标准提供服务。

（2）甲方有权对乙方提供的服务进行监督与评估，发现问题及时提出整改意见。

（3）甲方有权获取乙方的服务实施进度及相关财务报表和营销报告。

2. 义务

（1）甲方应及时支付乙方因提供服务而产生的各项费用。

（2）甲方应提供乙方开展工作的必要条件，包括但不限于相关资料、场地支持等。

（3）甲方应配合乙方的工作安排，提供必要的支持和协助，以提高服务的效率和效果。

三、乙方的权利和义务

1. 权利

（1）乙方有权获得甲方提供的相关信息和数据，以便于其提供服务。

（2）乙方有权依据合同约定收取服务费用，并在甲方未按时支付的情况下追索。

（3）乙方有权对甲方的经营活动提出合理建议和改进措施。

2. 义务

（1）乙方须按照合同约定的时间和标准向甲方提供市场营销、财务管理及员工培训等服务。

（2）乙方应确保提供的服务符合国家法律法规和行业标准，确保甲方合法合规经营。

（3）乙方需对甲方的商业秘密和其他相关信息承担保密义务，不得向第三方透露。

四、合同条款

1. 服务内容

（1）市场营销服务

- 制定针对甲方餐饮品牌的市场营销策略，包括但不限于网络营销、线下活动及品牌传播。
- 开展市场调研，分析目标客户群与竞争对手情况，定期提供分析报告。

（2）财务管理服务

- 协助甲方建立健全财务管理体系，并提供相关财务顾问服务。
- 定期编制财务报表，评估财务状况，提出优化建议。

（3）员工培训服务

- 开展餐饮服务、管理、销售等方面的培训课程，提升员工的综合素质与专业技能。
- 评估培训效果，提出改进方案。

2. 服务费用及支付方式

（1）服务费用为人民币__________元，由甲乙双方协商确定。

（2）甲方应在每季度末前支付乙方当季度的服务费用，款项应汇入乙方指定账户。

（3）逾期支付的，甲方应按照未付款项的千分之五支付违约金。

五、违约责任

1. 如甲方未按时支付费用，乙方有权暂停服务，并向甲方追索未支付费用及相应的违约金。

2. 如乙方未按合同约定提供服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于退还已支付费用、赔偿甲方因此受到的损失。

3. 任何一方因不可抗力无法履行合同义务，应及时书面通知对方，并在合理期限内提供相关证明。

六、合同的生效及解除

1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2. 合同期满前____个月，任一方如需续签，应提前书面通知对方。

3. 任一方如出现严重违约行为，另一方有权随时解除合同，并要求赔偿损失。

七、争议解决

本合同因履行发生的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方可向合同签署地点有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：__________

乙方（签字）：__________

日期：__________