合同编号：[填写编号]

甲方（用工单位）信息：
- 名称：[甲方全称]
- 法定代表人/负责人：[姓名]
- 注册地址：[详细地址]
- 联系电话：[电话号码]
- 电子邮件：[电子邮箱]

乙方（劳务派遣单位）信息：
- 名称：[乙方全称]
- 法定代表人/负责人：[姓名]
- 劳务派遣经营许可证号：[许可证号]
- 注册地址：[详细地址]
- 联系电话：[电话号码]
- 电子邮件：[电子邮箱]

鉴于甲方因业务需要，拟通过乙方派遣劳动者到甲方工作，双方根据《中华人民共和国民法典》中合同编的相关规定及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，经平等协商，达成如下劳务派遣服务合同（以下简称“本合同”）：

一、合作内容与期限

1. 派遣岗位及人数：乙方同意根据甲方要求，派遣符合甲方岗位需求的劳动者（以下简称“被派遣劳动者”）至甲方指定的[具体岗位]工作，初始派遣人数为[具体人数]，具体岗位需求及人数可根据实际情况调整，但需双方书面确认。

2. 合同期限：本合同自[起始日期]至[结束日期]有效，期满前[提前通知天数，如30天]任何一方未书面提出终止合同，则本合同自动续期一年，以此类推。

二、双方权利与义务

甲方权利与义务：
- 有权根据工作需要安排被派遣劳动者的工作岗位、任务及工作时间。
- 负责提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护，确保被派遣劳动者的职业安全健康。
- 按时向乙方支付劳务派遣服务费及被派遣劳动者的工资、社会保险等费用。
- 遵守国家关于劳务派遣的各项法律法规，不得将被派遣劳动者再派遣至其他单位。

乙方权利与义务：
- 负责与被派遣劳动者签订劳动合同，建立劳动关系，并办理社会保险等手续。
- 负责被派遣劳动者的招聘、入职培训及日常管理，确保派遣的劳动者符合甲方岗位要求。
- 协调处理被派遣劳动者与甲方之间的劳动争议，维护双方合法权益。
- 保证所派遣的劳动者具备相应的职业资格或技能，无违法犯罪记录。

三、费用与支付

1. 劳务派遣服务费：甲方应按照[服务费标准或计算方式]向乙方支付劳务派遣服务费，支付时间为每月[具体日期]前，支付方式为[银行转账/其他]。
2. 被派遣劳动者工资及福利：被派遣劳动者的工资标准、发放时间、支付方式及社会保险、住房公积金等福利待遇由甲方确定并告知乙方，乙方负责代发及缴纳。

四、违约责任

1. 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
2. 若甲方未按时支付劳务派遣服务费或相关费用，乙方有权暂停派遣服务并要求甲方支付滞纳金。
3. 若乙方提供的被派遣劳动者不符合甲方要求或存在严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权要求乙方更换或退回该劳动者，并要求乙方承担相应的违约责任。

五、合同的变更、解除与终止

1. 本合同的变更、解除或终止应经双方协商一致，并以书面形式确认。
2. 双方可依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，单方面解除合同，但需提前通知对方并说明理由。

六、争议解决

因执行本合同发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：
法定代表人/负责人（签字）：_________
日期：____年__月__日

乙方（盖章）：
法定代表人/负责人（签字）：_________
日期：____年__月__日

注：