甲方（委托方）：____________________
地址：_____________________________
联系人：___________________________
联系电话：_________________________

乙方（服务方）：____________________
地址：_____________________________
联系人：___________________________
联系电话：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，就企业员工管理技能提升培训服务事宜达成如下协议，以便共同遵守。

第一条 合同服务内容
1. 乙方为甲方提供系统的员工管理技能提升培训服务，具体包括但不限于：
（1）管理带班能力培训；
（2）绩效管理与考核培训；
（3）团队建设与沟通技巧培训；
（4）冲突解决与领导力发展培训；
（5）时间管理与工作效率提升培训。
2. 培训内容应根据甲方具体需求，乙方将提供相应的课程设计方案供甲方审核并确认。

第二条 权利与义务
1. 甲方的权利与义务：
（1）甲方有权要求乙方提供符合合同约定的培训服务；
（2）甲方应按约定时间支付培训费用；
（3）甲方应提供必要的场地、设备及协助安排，确保培训顺利进行；
（4）甲方应负责对参加培训员工进行考勤及评估，并提供培训反馈。
2. 乙方的权利与义务：
（1）乙方有权根据甲方需求提供专业的培训服务；
（2）乙方应按约定的时间和地点提供培训，并确保培训内容的专业性和针对性；
（3）乙方应为甲方提供培训结束后的效果评估报告；
（4）乙方有义务保密甲方的商业秘密，不得向第三方泄露甲方信息。

第三条 培训费用及支付方式
1. 培训费用：甲乙双方同意，本次培训的总费用为人民币________元（大写：____________元整）。
2. 支付方式：
（1）甲方应在合同签署后，支付总费用的50%作为预付款；
（2）培训结束后，甲方应在收到乙方提供的培训效果评估报告后，支付剩余的50%。
3. 所有费用均通过银行转账方式支付，账户信息如下：
乙方账户：______________________
开户行：________________________

第四条 培训时间及地点
1. 培训时间：培训自____年__月__日至____年__月__日；具体培训时间由双方另行确认。
2. 培训地点：甲方根据实际情况提供培训场地，乙方可根据需要提前进行场地考察；
3. 如因甲方原因导致培训时间延误，乙方有权调整培训时间，并告知甲方。

第五条 违约责任
1. 甲方如未按时支付培训费用，乙方有权暂停培训服务，直至甲方支付相应费用为止。
2. 乙方如未按约定提供培训服务，甲方有权要求乙方补救或赔偿，由此给甲方造成的损失乙方应对此负责。
3. 若一方违约给对方造成直接经济损失，违约方应赔偿对方因违约所产生的损失，赔偿金额不超过合同总金额的20%。
4. 违约方还需承担因违约行为引起的合理的律师费、诉讼费及其他相关费用。

第六条 合同的变更与解除
1. 合同的任何修改和补充应以书面形式经双方签署后生效。
2. 在合同履行期间，如遇不可抗力事件，导致合同无法履行的，双方应协商解决方式。
3. 任何一方如需解除合同，应提前30天书面通知另一方。

第七条 合同生效条件
本合同经双方法定代表人或授权代表签字并加盖公章后生效，并在有效期内生效，合同有效期为____年，自生效之日起算。

第八条 争议解决
1. 合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成时，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2. 本合同的解释和适用均按中华人民共和国法律执行。

第九条 其他约定
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 合同未尽事宜由双方另行协商确定，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（签字）：___________________
乙方（签字）：___________________
签署日期：____年__月__日
签署地点：____________________